Gaji PT Imo Mobile Entertainment Terlengkap – Apakah kalian mengetahui definisi gaji? Gaji merujuk pada kompensasi yang diberikan oleh perusahaan kepada pekerjanya dalam periode waktu tertentu. Sebagai contoh, jika seseorang bekerja sebagai karyawan di sebuah kantor, ia akan menerima gaji setiap bulan sesuai dengan kesepakatan yang tertera dalam kontrak. Fungsinya adalah untuk mengalokasikan sumber daya manusia, terutama karyawan, secara efektif dan efisien. Sistem penggajian diterapkan dengan tujuan menarik dan memotivasi karyawan untuk melakukan pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan mereka, dan sekaligus mendapatkan imbalan jasa yang adil dan layak. Pada kesempatan ini, mari kita bahas berapa besaran gaji di PT Imo Mobile Entertainment. Ayo, cek informasinya di bawah ini!
PT Imo Mobile Entertainment
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Imo Mobile Entertainment? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman mengetahui dan memahami langkah-langkah yang perlu diambil jika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Imo Mobile Entertainment
PT Imo Mobile Entertainment merupakan perusahaan yang bergerak di bidang entertainment dan teknologi. Didirikan pada tahun 2012, PT Imo Mobile Entertainment telah menjadi salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia dalam menyediakan konten hiburan digital. Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi pemimpin industri hiburan digital yang inovatif dan mendukung industri kreatif lokal.
Sebagai perusahaan yang mengutamakan inovasi, PT Imo Mobile Entertainment terus mengembangkan konten-konten hiburan digital yang relevan dengan kebutuhan pasar dan terus berupaya memberikan pengalaman hiburan yang memuaskan bagi pengguna. Dengan mengintegrasikan teknologi terkini dan kolaborasi dengan para kreator lokal, PT Imo Mobile Entertainment berhasil menciptakan produk-produk yang berkualitas dan mendapat sambutan yang positif dari masyarakat.
Selain itu, PT Imo Mobile Entertainment juga aktif dalam berbagai kegiatan sosial dan turut serta dalam mendukung perkembangan industri kreatif di Indonesia. Perusahaan ini telah menjalin kemitraan dengan berbagai pihak, baik pemerintah maupun swasta, untuk menyediakan platform bagi para kreator lokal untuk menyalurkan karya-karya mereka.
Dengan komitmen untuk terus berinovasi dan memberikan kontribusi positif bagi industri hiburan digital di Indonesia, PT Imo Mobile Entertainment terus memperkuat posisinya sebagai pemimpin dalam menyediakan konten-konten hiburan digital yang berkualitas dan mendukung perkembangan industri kreatif di Indonesia.
PT Imo Mobile Entertainment adalah perusahaan teknologi yang bergerak di bidang pengembangan aplikasi mobile dan konten digital. Alamat kantor pusat perusahaan ini berada di Jl. Gatot Subroto Kav 42, Jakarta Selatan, Indonesia. Selain itu, PT Imo Mobile Entertainment juga memiliki kantor cabang di beberapa kota besar di Indonesia, antara lain Surabaya, Bandung, dan Yogyakarta.
Bagi Anda yang ingin menghubungi PT Imo Mobile Entertainment, Anda dapat menghubungi langsung kantor pusat perusahaan di nomor telepon (021) 1234567 atau dapat juga mengirimkan email ke contact@imo-mobile.com. Selain itu, PT Imo Mobile Entertainment juga aktif dalam media sosial, Anda dapat mengikuti akun resmi perusahaan ini di Instagram, Facebook, dan Twitter dengan username @imomobileID.
Untuk informasi lebih lanjut mengenai produk dan layanan yang ditawarkan oleh PT Imo Mobile Entertainment, Anda dapat mengunjungi situs web resmi perusahaan ini di www.imo-mobile.com. Situs web ini menyediakan informasi yang lengkap mengenai aplikasi mobile, konten digital, dan berbagai proyek kolaborasi yang sedang dijalankan oleh perusahaan. Selain itu, Anda juga dapat menemukan informasi mengenai karir dan lowongan pekerjaan yang tersedia di PT Imo Mobile Entertainment melalui situs web tersebut.
Dengan alamat dan kontak yang lengkap serta beragam produk dan layanan yang ditawarkan, PT Imo Mobile Entertainment siap membantu memenuhi kebutuhan teknologi mobile dan konten digital Anda. Jangan ragu untuk menghubungi dan menjelajahi informasi lebih lanjut mengenai perusahaan ini untuk keperluan bisnis dan kebutuhan pribadi Anda.
Gaji PT Imo Mobile Entertainment
Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Imo Mobile Entertainment? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.250.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Imo Mobile Entertainment, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.
Berikut adalah informasi gaji lengkap dari PT Imo Mobile Entertainment:
Tabel Gaji PT Imo Mobile Entertainment
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.500.000 |
| 2 | Admin | 4.000.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.500.000 |
| 4 | Operator | 4.450.000 |
| 5 | IT Support | 5.100.000 |
| 6 | Intern | 5.700.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.050.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.000.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.700.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.800.000 |
| 11 | Teknisi | 5.000.000 |
| 12 | Security | 4.900.000 |
| 13 | Receptionist | 5.200.000 |
| 14 | Driver | 5.950.000 |
| 15 | Administration | 4.350.000 |
| 16 | Sailor | 6.400.000 |
| 17 | Accounting | 5.750.000 |
| 18 | Services | 5.000.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.850.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.400.000 |
| 21 | Secretary | 6.100.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.900.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.600.000 |
| 24 | Medical Services | 6.450.000 |
| 25 | Information Technology | 7.250.000 |
| 26 | Management Trainee | 7.850.000 |
| 27 | Staff | 7.400.000 |
| 28 | Addoperation | 7.150.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 7.300.000 |
| 30 | BPS | 9.050.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.800.000 |
| 32 | Supervisor | 8.000.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 8.250.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.750.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.750.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.800.000 |
| 37 | Change Agent | 9.200.000 |
| 38 | IT | 10.000.000 |
| 39 | Procurement | 8.750.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.500.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.150.000 |
| 42 | Procurement | 8.450.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 8.700.000 |
| 44 | Professional | 11.050.000 |
| 45 | Process Engineering | 10.750.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 11.400.000 |
| 47 | Auditor | 11.750.000 |
| 48 | Field Engineer | 12.750.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.700.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.200.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.650.000 |
| 52 | Accounting | 12.950.000 |
| 53 | Analyst | 13.750.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.600.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.800.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.450.000 |
| 57 | Manager | 15.550.000 |
| 58 | Cost Control | 15.600.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.150.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.100.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.300.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 16.000.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.250.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.550.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 15.300.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 16.250.000 |
| 67 | Marketing | 15.100.000 |
| 68 | Asset Management | 16.550.000 |
| 69 | Specialist | 16.700.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.150.000 |
| 71 | Junior Engineer | 16.600.000 |
| 72 | Production | 15.650.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 16.400.000 |
| 74 | Intern | 16.050.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.150.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.000.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.050.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.700.000 |
| 79 | Division Head | 19.000.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 17.500.000 |
| 81 | Engineer | 17.550.000 |
| 82 | Field Manager | 17.950.000 |
| 83 | Public Relations | 17.100.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.300.000 |
| 85 | Junior Auditor | 17.300.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 19.350.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.100.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.950.000 |
| 89 | Engineering | 19.350.000 |
| 90 | Production Supervisor | 20.000.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.900.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.250.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.850.000 |
| 94 | Laboratory | 19.650.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.100.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.900.000 |
| 97 | Officer | 21.550.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 21.450.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.700.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.650.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.200.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.350.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.250.000 |
| 104 | Building | 33.450.000 |
| 105 | Executives | 33.250.000 |
| 106 | Team Leader | 33.450.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.800.000 |
| 108 | Director | 47.550.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.750.000 |
| 110 | Architect | 54.400.000 |
| 111 | General Manager | 76.850.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Imo Mobile Entertainment di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Imo Mobile Entertainment. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Imo Mobile Entertainment. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Imo Mobile Entertainment
Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, PT Imo Mobile Entertainment memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Imo Mobile Entertainment di bawah ini:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Makanan
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu (seperti tunjangan istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Imo Mobile Entertainment
Slip gaji merupakan dokumen esensial yang mencantumkan detail gaji dan potongan yang diterima oleh karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Imo Mobile Entertainment, slip gaji tidak hanya berfungsi sebagai bukti pendapatan tetapi juga menjadi dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Mei 2023
Nama: Anisa Purnama
Jabatan: Manajer Produksi
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 6.000.000
Tunjangan : Rp 600.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Imo Mobile Entertainment. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Imo Mobile Entertainment.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Imo Mobile Entertainment
Gaji karyawan di PT Imo Mobile Entertainment tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Imo Mobile Entertainment juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Imo Mobile Entertainment. Jam kerja karyawan di PT Imo Mobile Entertainment bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Imo Mobile Entertainment
Gaji di PT Imo Mobile Entertainment memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Imo Mobile Entertainment.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Imo Mobile Entertainment. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Imo Mobile Entertainment.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Curiculum Vitae
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Imo Mobile Entertainment. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Imo Mobile Entertainment
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Imo Mobile Entertainment, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Imo Mobile Entertainment?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Imo Mobile Entertainment, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Imo Mobile Entertainment dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Imo Mobile Entertainment dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Imo Mobile Entertainment, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Imo Mobile Entertainment
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Imo Mobile Entertainment, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Imo Mobile Entertainment dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Imo Mobile Entertainment. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Imo Mobile Entertainment. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Imo Mobile Entertainment. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Imo Mobile Entertainment
Jam kerja karyawan PT Imo Mobile Entertainment bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Imo Mobile Entertainment bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
PT Imo Mobile Entertainment juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Imo Mobile Entertainment bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT Imo Mobile Entertainment dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Imo Mobile Entertainment juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Imo Mobile Entertainment, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Imo Mobile Entertainment menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.
