PT Unilever Indonesia Tbk (Finance) Tangerang

Bergabunglah dengan PT Unilever Indonesia Tbk, perusahaan multinasional terkemuka di bidang FMCG, dan kembangkan karier Anda di divisi Finance yang dinamis! Dengan reputasi yang mumpuni dan komitmen terhadap pertumbuhan, Unilever Indonesia membuka kesempatan emas bagi para profesional keuangan yang ambisius untuk berkontribusi dalam memajukan bisnis yang telah menjangkau jutaan rumah tangga di Indonesia.

Sebagai perusahaan yang dikenal dengan produk-produk inovatif dan berkualitas tinggi, Unilever Indonesia memiliki struktur organisasi yang solid dan budaya kerja yang mendorong kolaborasi dan pengembangan diri. Divisi Finance memainkan peran penting dalam mengelola keuangan perusahaan, memastikan efisiensi operasional, dan mendukung pertumbuhan bisnis secara berkelanjutan.

Jika Anda memiliki passion di bidang keuangan dan ingin berkontribusi dalam membangun masa depan Unilever Indonesia, maka lowongan kerja di divisi Finance ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda.

Gambaran Umum PT Unilever Indonesia Tbk

PT Unilever Indonesia Tbk merupakan perusahaan multinasional yang bergerak di bidang barang konsumsi, yang telah beroperasi di Indonesia sejak tahun 1933. Perusahaan ini merupakan salah satu produsen barang konsumsi terbesar di Indonesia, dengan portofolio produk yang luas dan dikenal luas di masyarakat.

Sejarah dan Profil Singkat PT Unilever Indonesia Tbk

PT Unilever Indonesia Tbk didirikan pada tahun 1933 dengan nama N.V. Lever Brothers Indonesia. Pada tahun 1968, perusahaan ini berganti nama menjadi PT Unilever Indonesia, dan pada tahun 1985, perusahaan ini menjadi perusahaan terbuka dengan pencatatan saham di Bursa Efek Indonesia.

PT Unilever Indonesia Tbk telah tumbuh menjadi perusahaan yang besar dan terkemuka di Indonesia. Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi perusahaan barang konsumsi yang paling dipercaya dan dicintai di Indonesia, dengan misi untuk meningkatkan kualitas hidup jutaan orang di Indonesia.

Struktur Organisasi dan Budaya Perusahaan

Struktur organisasi PT Unilever Indonesia Tbk terbagi menjadi beberapa divisi, dengan setiap divisi memiliki tanggung jawab yang berbeda. Struktur organisasi perusahaan ini dirancang untuk menunjang operasional perusahaan yang efisien dan efektif. Budaya perusahaan yang dianut PT Unilever Indonesia Tbk adalah budaya yang menekankan pada integritas, kerja sama tim, dan komitmen terhadap keberlanjutan.

Bidang Usaha Utama PT Unilever Indonesia Tbk

PT Unilever Indonesia Tbk memiliki portofolio produk yang luas, meliputi berbagai kategori seperti makanan, minuman, sabun, deterjen, kosmetik, dan produk perawatan tubuh. Perusahaan ini memiliki beberapa merek terkenal, seperti Sunlight, Rinso, Dove, Lifebuoy, Pepsodent, Walls, dan masih banyak lagi.

Divisi Finance

Divisi Finance di PT Unilever Indonesia Tbk memiliki peran yang penting dalam menunjang keberhasilan perusahaan. Divisi ini bertanggung jawab untuk mengelola keuangan perusahaan, termasuk akuntansi, pelaporan keuangan, perencanaan keuangan, dan penganggaran. Divisi Finance juga berperan dalam memastikan bahwa perusahaan beroperasi secara efisien dan efektif, serta mematuhi peraturan perundang-undangan yang berlaku.

Struktur dan Fungsi Divisi Finance

Divisi Finance PT Unilever Indonesia Tbk terdiri dari beberapa tim, seperti:

• Tim Akuntansi
• Tim Pelaporan Keuangan
• Tim Perencanaan Keuangan
• Tim Penganggaran
• Tim Audit Internal

Setiap tim memiliki tanggung jawab yang berbeda, tetapi semuanya bekerja sama untuk mencapai tujuan bersama, yaitu menunjang keberhasilan perusahaan.

Peran Penting Divisi Finance dalam Keberhasilan Perusahaan

Divisi Finance berperan penting dalam memastikan bahwa perusahaan beroperasi secara efisien dan efektif. Tim ini bertanggung jawab untuk mengelola keuangan perusahaan, termasuk akuntansi, pelaporan keuangan, perencanaan keuangan, dan penganggaran. Divisi Finance juga berperan dalam memastikan bahwa perusahaan mematuhi peraturan perundang-undangan yang berlaku.

Budaya Kerja di Divisi Finance

Budaya kerja di Divisi Finance PT Unilever Indonesia Tbk menekankan pada integritas, kerja sama tim, dan komitmen terhadap keberlanjutan.

Tantangan dan Peluang di Divisi Finance

Divisi Finance di PT Unilever Indonesia Tbk menghadapi beberapa tantangan, seperti perubahan lanskap bisnis yang cepat, persaingan yang ketat, dan regulasi yang semakin kompleks. Namun, divisi ini juga memiliki banyak peluang, seperti pertumbuhan pasar yang terus meningkat, perkembangan teknologi baru, dan meningkatnya permintaan akan produk dan jasa yang berkelanjutan.

Lowongan Kerja di Divisi Finance

PT Unilever Indonesia Tbk merupakan perusahaan multinasional yang bergerak di bidang consumer goods. Perusahaan ini memiliki banyak divisi, salah satunya adalah divisi Finance. Divisi Finance bertanggung jawab atas pengelolaan keuangan perusahaan, termasuk perencanaan, penganggaran, akuntansi, dan pelaporan keuangan.

Lowongan Kerja di Divisi Finance PT Unilever Indonesia Tbk

Divisi Finance PT Unilever Indonesia Tbk di Tangerang membuka beberapa posisi lowongan kerja. Posisi yang tersedia dan persyaratannya bervariasi tergantung pada kebutuhan perusahaan. Beberapa contoh lowongan kerja yang biasanya tersedia di divisi Finance meliputi:

• Finance Analyst: Bertanggung jawab untuk menganalisis data keuangan, menyusun laporan keuangan, dan memberikan rekomendasi kepada manajemen.
• Financial Planning & Analysis (FP&A) Analyst: Bertanggung jawab untuk membuat perencanaan dan analisis keuangan, termasuk perkiraan pendapatan dan biaya, serta analisis kinerja keuangan.
• Accountant: Bertanggung jawab untuk mencatat transaksi keuangan, menyiapkan laporan keuangan, dan mengelola akun perusahaan.
• Internal Auditor: Bertanggung jawab untuk melakukan audit internal terhadap proses dan sistem keuangan perusahaan.
• Treasury Analyst: Bertanggung jawab untuk mengelola arus kas perusahaan, termasuk investasi, pembiayaan, dan manajemen risiko keuangan.

Persyaratan Umum dan Khusus

Persyaratan umum untuk lowongan kerja di divisi Finance PT Unilever Indonesia Tbk di Tangerang biasanya meliputi:

• Memiliki gelar sarjana di bidang Akuntansi, Keuangan, atau bidang terkait.
• Memiliki pengalaman kerja yang relevan di bidang keuangan, minimal 1-2 tahun untuk posisi junior dan 3-5 tahun untuk posisi senior.
• Menguasai software akuntansi dan spreadsheet, seperti SAP, Oracle, dan Microsoft Excel.
• Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
• Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim.

Persyaratan khusus untuk setiap posisi lowongan akan dijelaskan secara detail dalam deskripsi pekerjaan.

Proses Seleksi dan Rekrutmen

Proses seleksi dan rekrutmen untuk lowongan kerja di divisi Finance PT Unilever Indonesia Tbk di Tangerang biasanya meliputi:

• Pendaftaran online: Calon pelamar dapat mendaftar melalui situs web resmi PT Unilever Indonesia Tbk.
• Seleksi administrasi: Tim rekrutmen akan menyeleksi calon pelamar berdasarkan kualifikasi dan pengalaman yang tertera di dalam CV dan surat lamaran.
• Tes tertulis: Calon pelamar yang lolos seleksi administrasi akan mengikuti tes tertulis yang meliputi tes kemampuan numerik, logika, dan bahasa Inggris.
• Wawancara: Calon pelamar yang lolos tes tertulis akan diwawancarai oleh tim rekrutmen dan manajer terkait.
• Medical checkup: Calon pelamar yang lolos wawancara akan menjalani medical checkup untuk memastikan kondisi kesehatannya.
• Penawaran kerja: Calon pelamar yang lolos semua tahapan seleksi akan menerima penawaran kerja.

Proses seleksi dan rekrutmen dapat bervariasi tergantung pada posisi yang dilamar dan kebutuhan perusahaan.

Tanggung Jawab dan Kualifikasi

Menjadi bagian dari tim Finance di PT Unilever Indonesia Tbk berarti terlibat dalam pengelolaan keuangan perusahaan yang dinamis dan kompleks. Posisi Finance di sini menuntut profesional yang memiliki kemampuan analitis yang kuat, pemahaman yang mendalam tentang prinsip akuntansi dan keuangan, serta dedikasi untuk mencapai hasil yang optimal.

Rincian Tanggung Jawab dan Kualifikasi

Berikut tabel yang merangkum tanggung jawab dan kualifikasi umum untuk posisi Finance di PT Unilever Indonesia Tbk:

Keterampilan dan Pengetahuan yang Dibutuhkan

Untuk sukses dalam peran Finance di PT Unilever Indonesia Tbk, beberapa keterampilan dan pengetahuan penting yang harus dimiliki, antara lain:

• Pemahaman mendalam tentang prinsip akuntansi dan keuangan.Ini meliputi pengetahuan tentang standar akuntansi, analisis keuangan, dan penganggaran.
• Kemampuan analitis yang kuat.Peran Finance menuntut kemampuan untuk menganalisis data keuangan, mengidentifikasi tren, dan membuat rekomendasi berdasarkan analisis yang akurat.
• Kemampuan komunikasi yang efektif.Anda akan berinteraksi dengan berbagai departemen dan tingkat manajemen, sehingga kemampuan komunikasi yang baik sangat penting untuk menyampaikan informasi keuangan secara jelas dan ringkas.
• Kemampuan memecahkan masalah.Anda akan dihadapkan pada berbagai tantangan keuangan, sehingga kemampuan untuk memecahkan masalah dengan solusi yang kreatif dan efektif sangat diperlukan.
• Kemampuan beradaptasi dengan perubahan.Industri keuangan terus berkembang, sehingga Anda harus siap untuk belajar dan beradaptasi dengan perubahan teknologi dan peraturan baru.

Contoh Deskripsi Pekerjaan

Berikut contoh deskripsi pekerjaan untuk posisi Finance yang spesifik di PT Unilever Indonesia Tbk:

Posisi:Analis Keuangan Departemen:Finance Lokasi:Tangerang Tanggung Jawab:

• Melakukan analisis keuangan, termasuk penganggaran, perencanaan, dan pelaporan keuangan.
• Memastikan kepatuhan terhadap peraturan akuntansi dan keuangan yang berlaku.
• Mengelola arus kas dan aset perusahaan.
• Berkolaborasi dengan berbagai departemen untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.

Kualifikasi:

• Sarjana Ekonomi, Akuntansi, atau bidang terkait.
• Pengalaman kerja di bidang keuangan minimal 2 tahun.
• Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.
• Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Menguasai Microsoft Office, khususnya Excel.

Tips Melamar Kerja

Memasuki perusahaan multinasional seperti PT Unilever Indonesia Tbk, khususnya di divisi Finance, membutuhkan persiapan matang. Persaingan ketat, sehingga Anda perlu strategi jitu untuk menonjol. Berikut tips efektif untuk meningkatkan peluang Anda diterima.

Pahami Kebutuhan Perusahaan

Sebelum melamar, pahami kebutuhan dan visi PT Unilever Indonesia Tbk di divisi Finance. Kunjungi website resmi, cari berita terkini, dan pelajari strategi bisnis mereka. Hal ini membantu Anda menyesuaikan CV dan surat lamaran dengan kebutuhan perusahaan.

Siapkan CV dan Surat Lamaran yang Efektif

CV dan surat lamaran adalah pintu gerbang pertama. Berikut contoh CV dan surat lamaran yang efektif untuk posisi Finance di PT Unilever Indonesia Tbk:

• • CV:
    • Tulis pengalaman kerja yang relevan dengan posisi Finance, seperti akuntansi, analisis keuangan, atau manajemen keuangan.
    • Sertakan kualifikasi dan sertifikasi yang dimiliki, seperti Certified Public Accountant (CPA) atau Certified Financial Analyst (CFA).
    • Tuliskan proyek atau pencapaian yang signifikan dalam karier Anda, termasuk hasil yang dicapai.
    • Gunakan bahasa yang profesional dan mudah dipahami.
    • Hindari kesalahan penulisan dan tata bahasa.
  • Surat Lamaran:
    • Tuliskan alasan Anda tertarik bekerja di PT Unilever Indonesia Tbk, khususnya di divisi Finance.
    • Jelaskan bagaimana keahlian dan pengalaman Anda dapat berkontribusi pada perusahaan.
    • Tunjukkan antusiasme dan motivasi Anda untuk bekerja di perusahaan.
    • Hindari kalimat yang terlalu formal dan kaku.
    • Sesuaikan bahasa dan gaya penulisan dengan budaya perusahaan.

Siapkan Diri untuk Wawancara Kerja

Wawancara kerja adalah tahap penting untuk menilai kesesuaian Anda dengan perusahaan. Berikut strategi untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara kerja di PT Unilever Indonesia Tbk:

• • • Pelajari tentang PT Unilever Indonesia Tbk:Pahami struktur organisasi, budaya perusahaan, dan nilai-nilai yang dianut.
    • Pelajari tentang divisi Finance:Pahami peran dan tanggung jawab divisi Finance, serta tantangan yang dihadapi.
    • Siapkan jawaban untuk pertanyaan umum:Pertanyaan umum seperti “Ceritakan tentang diri Anda” atau “Apa kelemahan Anda” perlu dipersiapkan dengan baik.
    • Siapkan pertanyaan untuk pewawancara:Pertanyaan yang menunjukkan ketertarikan dan keingintahuan Anda akan membuat Anda terlihat lebih profesional.
    • Berlatih dengan teman atau keluarga:Berlatih dengan teman atau keluarga dapat membantu Anda meningkatkan kepercayaan diri dan kemampuan berkomunikasi.
    • Berpenampilan profesional:Berpakaian rapi dan sopan menunjukkan keseriusan Anda terhadap pekerjaan.
    • Bersikap positif dan antusias:Senyum, tatapan mata, dan bahasa tubuh yang positif dapat meningkatkan kesan pertama.

Prospek Karir di Divisi Finance

Memilih karir di divisi Finance PT Unilever Indonesia Tbk. adalah langkah yang menjanjikan bagi para profesional yang ambisius dan berdedikasi. Divisi ini merupakan jantung operasional perusahaan, berperan penting dalam mengelola keuangan, investasi, dan strategi bisnis. Dengan budaya yang mendorong pertumbuhan dan pengembangan diri, divisi Finance membuka peluang karier yang menarik dan penuh tantangan.

Jalur Karir di Divisi Finance

Jalur karier di divisi Finance PT Unilever Indonesia Tbk. menawarkan berbagai pilihan yang dapat disesuaikan dengan minat dan keahlian Anda. Berikut beberapa contoh jalur karier yang mungkin:

• • • Analis Keuangan: Memulai karier sebagai Analis Keuangan, Anda akan terlibat dalam analisis data keuangan, pembuatan laporan, dan memberikan rekomendasi strategis.
    • Manajer Keuangan: Dengan pengalaman dan keahlian yang teruji, Anda dapat berkembang menjadi Manajer Keuangan, memimpin tim dan bertanggung jawab atas pengelolaan keuangan suatu unit bisnis.
    • Direktur Keuangan: Posisi puncak dalam divisi Finance, Direktur Keuangan bertanggung jawab atas strategi keuangan perusahaan secara keseluruhan, termasuk pengambilan keputusan investasi dan manajemen risiko.

Kesempatan Pengembangan Profesional

PT Unilever Indonesia Tbk. sangat berkomitmen dalam pengembangan profesional karyawannya. Divisi Finance menyediakan berbagai program dan fasilitas untuk membantu Anda meningkatkan keahlian dan pengetahuan, seperti:

• • • Pelatihan Internal: Program pelatihan internal yang dirancang untuk meningkatkan kompetensi teknis dan manajerial karyawan, seperti pelatihan analisis keuangan, manajemen risiko, dan penganggaran.
    • Program Rotasi: Kesempatan untuk bekerja di berbagai departemen atau unit bisnis, memperluas pengetahuan dan pengalaman Anda dalam berbagai bidang keuangan.
    • Beasiswa: Dukungan untuk melanjutkan pendidikan formal, seperti program MBA atau sertifikasi profesional, untuk meningkatkan keahlian dan kualifikasi Anda.

Manfaat dan Keuntungan Bekerja di Divisi Finance

Bekerja di divisi Finance PT Unilever Indonesia Tbk. memberikan berbagai manfaat dan keuntungan yang menarik, antara lain:

• • • Gaji dan Tunjangan yang Kompetitif: PT Unilever Indonesia Tbk. menawarkan paket gaji dan tunjangan yang kompetitif, sejalan dengan standar industri dan kinerja karyawan.
    • Lingkungan Kerja yang Positif: Budaya kerja yang positif dan suportif, mendorong kolaborasi dan pengembangan diri karyawan.
    • Kesempatan untuk Berkembang: Program pengembangan profesional yang komprehensif, memberikan kesempatan bagi karyawan untuk meningkatkan keahlian dan karir mereka.
    • Kontribusi Nyata: Peran penting dalam mendukung keberhasilan perusahaan dan memberikan dampak positif pada masyarakat.

Kesimpulan

Membangun karier di divisi Finance PT Unilever Indonesia Tbk bukan hanya tentang mengelola angka, tetapi juga tentang menjadi bagian dari tim yang solid dan berdedikasi untuk mencapai tujuan bersama. Dengan peluang pengembangan profesional yang luas dan lingkungan kerja yang suportif, Unilever Indonesia siap membuka pintu bagi para talenta keuangan untuk meraih potensi terbaik mereka.

Segera daftarkan diri Anda dan jadilah bagian dari keluarga besar Unilever Indonesia!